面试入门环节自我介绍到底该如何介绍

2022-01-06    面试自我介绍   

面试是求职中必不可少的环节之一,而自我介绍环节又绝对是面试的开篇不变的步骤。这个环节主要是让面试官对陌生的你有个简单的了解。

因此一个好的自我介绍,能够让面试官对你产生兴趣,有继续挖掘你的欲望。相反一段乏味的,甚至是背模板的自我介绍,只会让面试官对你失去耐心。

每年求职季,都有很多同学来问,怎么做一个好的自我介绍。每当面试轮到自己做一个2-3分钟的自我介绍时,完全说不到那么久的时间,或者只能复述一遍简历。

现在全国大学生模拟求职大赛已经进入了线上单面的环节,所以今天就先来告诉大家这个面试入门环节“自我介绍“到底该如何介绍。

 

自我介绍禁忌

首先来说说当你自我介绍时,哪些是达咩的!

1、 复述简历

你和HR之间最最最初的了解就是你投递的一纸简历。你能进入面试环节,那就说明你简历他们已经看过并且过关了的。面试再让你做自我介绍,是想更多的了解你。

换位思考一下,如果你是HR,有人当着你的面花几分钟说你已经知道的内容,你会觉得这个人怎样?

所以,你完全可以选取简历上的某个经历稍微展开,来突出你的优势和能力。

2、 只介绍自己的基本信息

有些人因为不知道怎么展开自我介绍,所以就只会简单的说出自己的基本信息,比如“你好,我叫xx,毕业于xx学校,今天来应聘的是xx岗位”

这个是菌菌真实的踩坑经历,年少无知的菌菌第一次去面试的时候,就是这样介绍自己的,当时对面HR一脸证据的问:“就没了?”,结果可想而知。

面试中的自我介绍并不是简单的一个介绍你是谁就完了,是要你“推销”自己,展现自己的优势和特点的。

3、 不要假大空

有人会在自我介绍中说“我很好学,对于自己不懂的东西,很愿意花时间去学习”,或者说自己极具团队精神,负责任……

这些话,谁都能说,但只有一句我好学,我负责,谁知道你是不是真的有这样的特质呢。

不是说你不能说,但你需要拿出自己的经历来说,来让你所说的话更具有说服力。

 

如何正确自我介绍

1、 简单说清楚“我是谁”

简明扼要的说清楚你到是谁,姓名、籍贯、毕业院校、有几段工作实习经历、最近的一次工作经历是什么。

这能让你面试官对你的基础信息有个最直接的了解。当然你也可以给自己贴标签,让自己的介绍更生动一点,这样也更能吸引面试官的注意力。

2、 展示你的特点/优势——结合自己的相关经历和能力

这部分是面试官最想了解的,也是你能否被录用的关键。而这一部分也包含着对你的逻辑思维能力和语言能力的考察。

在介绍自己过往经验时,最好先说你最近一段的工作经历,你在里面是一个什么样的角色,负责什么工作内容,参与过什么项目,取得什么样的成就。

当然你可以选取一个你认为最能体现你能力的项目来着重介绍一下,介绍的时候也要有逻辑,比如这个项目是什么内容,你负责什么部分,最后取得什么样的成绩,最好使用STAR法则来描述。

3、 简单叙述一下为什么应聘这个岗位以及自己对未来的规划

说出自己为什么应聘这个岗位,可以让面试官知道你的诚心,同时也能直接告诉面试官自己与这个岗位的匹配度,优势所在,针对性十足。

再加上自己对未来的规划,能让面试官了解你是否具有稳定性,以及你是否与公司的发展相匹配,有利于面试官对你做个更全面的考察和衡量。

并且对自己有规划,有目标,知道自己想做什么的人,在面试官眼里是加分项哦~ 

 


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