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2019尾牙主持稿

2019-06-25    主持词    【本页移动版】
〖摘要〗接下来是我们一年一度的奖励优秀员工及班组的时间。主持词怎样写?个人简历网在这里为您详细搜集了《2019尾牙主持稿》这篇文章,大家不妨阅读。

2019尾牙主持稿1
  一、开场致辞
  男:瑞羊欢腾辞旧去,
  女:金猴开岁迎新春,
  男:尊敬的各位领导,
  女:亲爱的各位同仁,
  合:大家晚上好
  男:很荣幸能担任今晚的主持,我是主持人“段炼”
  女: 我是主持人“杨羚玉”
  男:今晚在座的是我们钱总旗下的三家公司
  分别是: 昆山小书生儿童用品有限公司尾牙主持稿昆山市众益塑胶无纺制品有限公司,
  昆山市顺益儿童用品用品有限公司,
  男:掌声对各位表示热烈的欢迎.
  女:在这辞旧迎新之际,我们欢聚一堂,共庆这喜悦的时刻,
  男:20xx年是丰收之年,更是小书生以及各位公司的收获之年,我们共夸成功与喜悦, 女:在过去的一年里,公司员工上下齐心,硕果累累,
  男:新的一年给了我们新的希望,
  女:新的一年给了我们灿烂和辉煌,
  男:喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,
  女:我们不知不觉地送走了20xx迎来了崭新的20xx,
  小书生和众益都是20xx年接近年底的时候投产的,顺益是20xx-3月正式投产、20xx我们三家公司的产值约:3600万元,这是我们在坐各位的同共努力,为此我们代表公司向各位一年来的辛勤劳作表示最崇高的敬意!去年年终尾牙的时候总经理有告诉过大家,他的第一个五年计划就是年总产值达到1.5个亿,今年除了顺益,是我们正式生产的第二年,离去年订下的目标还有一段距离,1.5个亿这是一个伟大而又艰巨的任务,它会有更大的难题、更重的责任、更多的工作,在等待着我们去完成。需要我们在座的每一位坚定信念、功坚突破、克难奋进,需要我们用心、用脑、一丝不苟的去完成公司下达的每一项指标!
  请各位牢牢记住我们的口号:品质至上、信誉第一!,把我们的口号印在心上,溶入工作,让我们携手并肩,再创新的辉煌!!!
  男:回顾20xx,我们自满,
  女:回顾20xx,我们自豪,
  男:回顾过去,我们热忱洋溢,
  女:展望未来,我们斗志昂扬,
  男:让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,像更高的目标去翱翔,
  合:铭翔20xx年尾牙晚会正式开始。
  二、钱总讲话
  下面让我们用热烈的掌声有请总经理钱书生先生为大家致词.
  感谢钱总的致词
  三、接下来是我们一年一度的奖励优秀员工及班组的时间
  去年我们有说过,以公历一年为单位,第一年请假不超过两天且继续在职的一线生产老员工,年底会有500元奖金,今年在这里我们对如下达到要求的员工进行奖励:
  下面有请: 孟红宁 女士
  杨本定 先生
  大家掌声有请
  第一年全年请假不超过两天,一年500元;两年800元;三年1000元,四年包括以上不再累加,这个承诺会永续下去,只要大家做得到,人人都可以拿到这样的奖金。说明的是:第二年以上就不可以请假了,特殊事情公司满一年以上的员工是有年休假的,可以请年休假.
  有请昆山小书生儿童用品有限公司 执行总监:钱自发先生, 昆山市众益塑胶无纺制品有限公司 生产运营部经理:万军先生 为两位颁奖.
  四人拍照
  以上颁的是全勤奖,接下来,为几家公司优秀员工及班组颁奖,
  首先是昆山小书生儿童用品有限公司
  管理成长进步奖:廖国钦,掌声有请廖国钦上台
  喷涂组长廖国钦从一位普通员工经过自己的努力,成长成调机员副组长,并能带领班组开展各项工作,肯学肯干,积极勤奋。奖励人民币300元,有请廖国钦
  奉献奖:史银云, 掌声有请史银云上台
  史银云,虽然文化程度不是很高,但向来是任劳任怨,不计较个人得失,操作经验丰富,个人技术好,特别在砂光组的管理中,能很好的带领班组员工完成油漆砂光任务和定额管理,同时她自己经常会自己做一些额外不是自己分内的工作,具有奉献精神。奖励人民币300元
  优秀员工奖:王先梅,掌声有请王先梅上台
  1.王先梅,在20xx年被评为优秀员工,在20xx年同样表现优秀,全年努力积极工作,不管什么工作都能做的很努力,很出色。奖励300元
  勤奋工作奖:方丽蓉, 掌声有请方丽蓉上台
  采购方丽蓉积极主动,能很好的完成各项工作,在ERP系统投入和使用中,起到了很好的组织和协调能力,能很好的应运和辅导大家同时使用,全面完成全年的采购任务完成,减少了浪费和核查物料的投入使用。奖励人民币300元
  优秀班组长奖:韩学力, 掌声有请韩学力上台
  加工组长韩学力在全年中表现很好,亲自调机和亲自操作,较好的起到带头作用,并保证了生产计划的完成,踏实勤奋,任劳任怨,有很好的执行力和组织管理能力。奖励人民币500元
  优秀班组奖:有请包装组组长杨玲玉
  包装组在杨玲玉的带领下,团队积极工作,班组有活力,执行力好,车间5S管理,生产进度,质量控制在全年中都表现优秀,班组能够完成全年的生产任务,同时对材料节约,成本控制相比20xx年有很大的提高,团队有凝聚力和战斗力。班组员工稳定。班组长个人奖励600元,团队奖励800元,由班长根据个人表现以及工龄安排发放下去。
  有请:昆山小书生儿童用品有限公司 厂长;段续先先生 为各位颁奖
  感谢各位,大家掌声欢送
  以上颁的是小书生公司的各种奖项,
  接下来为众益公司优秀员工及进步员工进行颁奖
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