城市公司总经理岗位职责

2018-08-29    总经理职责    【本页移动版】
城市公司总经理是做什么的?本文提供城市公司总经理的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。
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一、职位描述:
1、根据公司确定的发展战略及目标,在公司总裁的领导下,全面负责开发项目的管理和运作,包括项目开发、定位、工程建设、营销策划、行政人事、拓展公关各个环节的工作,达成项目的工程、市场、财务等各项目标,最终达成公司对项目规划的经营目标;
2、建立健全项目的管理体系,确保各项流程制度的有效执行;
3、负责组织公司相关部门对设计方案、营销推广方案等进行优化工作,全面控制成本; 监管各项费用使用,负责运作项目工程费用、管理费用、营销费用等各项费用的预算和控制,
4、负责制定建设项目总体进度计划、资金计划、营销计划、施工计划等,负责组织督导各部门实施;
5、按照公司人力资源发展的要求,实施项目人力资源管理,营造良好的团队氛围;根据公司考核管理制度,负责做好对项目部的绩效考核工作。
6、整合资源,协调与地方政府和相关部门的关系,保证项目各项工作的顺利推进。
二、岗位要求:
1、年龄35-45岁,男女不限,工程类相关专业大学专科及以上学历,10年以上房地产行业经验,3年以上同岗位工作经验。
2、独立成功主持过10万平方米以上项目开发建设,有大中型房地产项目实际操盘的成功案例。全面了解房地产开发全程运作流程, 熟悉项目前期开发、规划设计、成本控制、工程管理、营销管理等开发项目管理全过程,在房地产营销策划板块具有丰富的经验。
3、熟悉房地产开发价值链的全过程,有项目动态的管理能力和节点控制能力、风险把控能力和成本控制能力,具有很强的房地产项目综合管理能力;
4、具有清晰的管理思路,能良好贯彻企业的制度流程与工作标准,按目标计划和要求有效推动工作;
5. 具备较强的市场分析、开拓能力,团队建设、管理能力,计划组织协调能力,战略思考能力,谈判能力及决策能力;
6、责任心强、保密性强、原则性强。
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任职资格:

1、30-50周岁,大专或以上学历,具有物业管理从业资格相关证书;

2、八年以上大型物业企业相关工作经验,管理面积超过100万平方以上,3年以上同岗位物业管理公司管理工作经验;

3、熟知物业管理政策法规及物业管理全过程,了解相关建筑知识;

4、有丰富的物业品质塑造和提升经验,具备战略分析及经营思考能力,协助提升项目品牌知名度;

5、良好的领导素质、沟通能力、团队建设和资源整合能力;具备优秀的外联与公关能力;

6、执行力和规划能力强,富有团队合作及敬业精神,制定物业管理计划并协调实施。

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岗位职责:
1、组织分管部门的业务规划、年度、季度、月度计划编并监督计划的落实;
2、负责对分管部门的工作进行工作指导、监督,确保分管部门工作的顺利开展;
3、负责对分管部门负责人进行绩效评价和绩效辅导,帮助其完成达到业绩指标;
4、建立沟通渠道
5、处理突发事件
6、项目前期工作
7、外部关系协调
8、项目营销组织
9、项目进度管理
任职资格:
1、10年以上工作经验,3年以上同岗位工作经验;
2、具有很强的房地产项目综合管理能力,丰富的现场实践、管理经验;
3、具有很强的领导、沟通、协调、组织和推进能力;
4、本职位需接受外派。
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1年龄25-40

23年以上工作经验。

3有车、有驾照、笔记本电脑。

4、有互联网金融、电商领域工作经验者优先。

5、有卡车、轿车行业从业经验者优先。

6、大、中型企业管理岗位相关工作经经验者优先。

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