规章制度 规章制度范文 财务管理制度 考勤管理制度 员工管理制度 档案管理制度 企业会计制度 安全生产制度 销售管理制度 企业制度 办公室管理制度
公司制度 人力资源制度 酒店管理制度 仓库管理制度 消防安全制度 宿舍管理制度 离职管理制度 食堂管理制度 职工管理制度 流程制度 学生会规章制度
工厂制度 部门规章制度 设备管理制度 车辆管理制度 办公管理制度 薪酬管理制度 车间管理制度 卫生管理制度 质量管理制度 学校制度 班级 幼儿园
您现在的位置:个人写作范文 > 规章管理制度 > 考勤管理制度 正文

合唱团考勤制度

2012-12-07 考勤管理制度  

百合花开女声合唱团前身为享誉中外的中国交响乐团附属少年及女子合唱团女子队。这是一支特殊的队伍,从小接受杨鸿年教授教育系统专业而严格的视唱练耳和合唱训练。多年的持续学习,让这群女生们具有相当好的文化艺术修养。但是百合花开女声合唱团不能只是当作儿时梦想的延续,或者忙碌生活中的合唱俱乐部。因为无论是音色的统一、声部的平衡与默契;识谱速度的快速和准确性;还是积累作品的风格多样性来衡量,也算得上业余队伍中极为特殊的一支队伍。

 

本团发展到今日,正值大部分团员经历适婚、适育的年龄或者是人生发展的新阶段。为了保证排练质量,为未来备战国际室内乐合唱比赛,特推出以下考勤以及假期制度:

 

1、   定于每周一晚上七点在百合花开文化艺术中心排练,排练时间为两个小时。

2、   排练当天务必准时出席,尽量不要迟到早退。

3、   特殊原因需要请假的要提前说明,排练期间临时请假的视为无故缺席。

4、   连续四次缺席,并不能说明合理原因的,视为自动退团。

5、   由于工作原因长期加班,长期不能与排练时间契合的,只能自己取舍,并做出决定。

6、   队员婚假为一个月,无故不返回者视为自动退团。

7、   队员孕期及产假为两年。到期不返回者,视为自动退团。

 

    百合花开女声合唱团坚持以“爱”和“奉献”的精神,愿为推动合唱艺术、促进国内国际间的文化交流做出微薄贡献。退出团体后虽不再具备演出与比赛资格,但仍欢迎你们在时间合适的情况下,来合唱团旁听排练。团体精神的传承与发展,是必须与定期有计划地排练相挂钩的,望大家能够充分理解、支持并配合。谢谢!