培训师应聘简历参考

2020-04-19    分类求职简历    【手机浏览本页】

类型: 全职

婚姻: 未婚

院校: **大学

电脑: 一般

主修: 市场营销

英语:

求职意向INTENTIONOFJOB

工作职位: 培训师|员工培训经理/主管 佛山南海区
求职状态: 在职,会考虑好机会
发展方向: 以终端店面培训和中大型区域培训方向发展

培训教育DESCRIPTIONOFJOB

2015年07月毕业
潮汕职业技术学院  大专  市场营销

技能特长SPECIALSKILL

1、以终端店面培训为主,其中包括《产品基础培训》、《销售技巧培训》、《团队建设》、《渠道销售》等;

2、配合公司区域培训和到司集训工作,以高效、实用的培训理念,迅速让学员快速学习;
3、根据课程拟定,自行编写培训课件,并落实到各培训工作;
4、辅助公司各中大型活动,配合实施和跟进

工作经历EXPERIENCEOFWORK

2017年04月-2018年05月(1年1个月)

佛山市简纳斯整体门窗有限公司/培训主管
工作内容:1、负责公司专卖店的培训工作,提升专卖店的销售业绩
2、帮助和协助经销商解决店面问题,为经销商提供更好的营销思路和理念
3、规划培训部的培训框架,完成培训课件开发工作
4、定期组织中大型区域培训和到司集训,为经销商培养更优秀的团队
5、定期走访市场,了解同行竞品分析,收集行业信息加以总结
2016年12月-2017年04月(4个月)
广东今天门窗实业有限公司/培训主管
工作内容:1、负责公司终端店面培训和公司内部员工培训工作
2、完成部门规划和工作安排,开发公司所需培训课件
3、完成培训指标,帮助经销商培养团队,创造业绩,拓展渠道和市场
4、协助区域经理开展业务工作,为终端店面提供所需资料
5、定期走访市场,了解同行竞品分析,收集行业信息并加以总结
2014年08月-2016年10月(2年2个月)
佛山市唐明汉家居实业有限公司/主动营销+培训
工作内容:1、帮助和协助经销商进行活动促销,提高品牌影响力和店面销量
2、帮助经销商进行店面产品培训和销售技巧培训,整改和解决店面所存在的问题
3、管理所属区域经销商,整改店面,完善店面销售管理机制

自我评价EVALUATIONOFSELF

1、拥有丰富的终端店面培训实战经验,胜任于终端培训工作
2、具有4年建材行业经验,拥有店面各岗位实操经验
3、擅长与各类经销商沟通交流,解决店面存在的问题
4、性格积极开朗,敢于创新改变,加快自我成长
5、工作认真负责,依时保质保量完成自身工作
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