培训主管的求职简历范文

2014-08-17    分类求职简历    【本页移动版】
个人基本简历
--国籍:中国
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:黑龙江身材:165 cm 50 kg
婚姻状况:已婚年龄:26 岁
培训认证: 诚信徽章: 
 求职意向及工作经历
人才类型:普通求职 
应聘职位:培训经理/主管:培训主管、人力主管、人力资源经理/主管、行政/人事类:
工作年限:4职称:
求职类型:全职可到职-随时
月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州
个人工作经历:
公司名称:广州市来此购商品信息服务有限公司起止年月:2008-03 ~ 2009-06
公司性质:民营企业所属行业:化学化工,生物制品
担任职务:培训主管 
工作描述:  1、负责公司内部培训及联络外部公司进行培训,并对培训效果进行评估
  2、负责企业文化的建设和宣传及组织策划公司各项活动。如:员工大会、春节晚会、员工运动会等
  3、按照公司发展规划和业务需要,进行人员招聘
  4、能够独立编写培训教材,并进行授课培训 
离职原因: 
 
公司名称:广州合才企业管理咨询有限公司起止年月:2007-03 ~ 2008-03
公司性质:民营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流
担任职务:培训专员 
工作描述:   1、协助经理按照公司战略发展计划及年度工作目标,以及市场培训要求,制定年度培训计划;
   2、按照公司发展规划和业务需要,协助经理制定专项培训计划及外部培训计划;
   3、协助公司开展培训,如培训前的物资统筹和准备,培训会务安排(会场、学员食宿等)。
   4、对培训进行总结、评估培训效果。(注:在培训课程中担任助教) 
离职原因: 
 
公司名称:广州市阶梯数码科技有限公司起止年月:2006-08 ~ 2007-03
公司性质:中外合资所属行业:
担任职务:人事助理兼教育顾问 
工作描述:1、协助上级处理日常事务。依据各部门人力需求和人员储备情况起草招聘计划,联络劳务、人才市 场,进行现场招聘,并对新人进行岗前培训
      2、负责监管执行各项人事制度
      3、负责各个区域幼儿园的招生工作
      4、负责招生演讲会场人员的定向,监督
      5、协助招生部与家长进行沟通,联系,做好服务工作 
离职原因: 
 
公司名称:广州市医药行业协会起止年月:2005-08 ~ 2006-08
公司性质:社会团体所属行业:医疗,卫生事业
担任职务:人事文员 
工作描述:   1、负责与各医药企业联系沟通,建立良好关系,传达协会的各项文件给企业
   2、员工考勤,考核,晋升调动相关手续办理,离职信息反馈及资料传递。
   3、负责协助协会会刊的采稿,编辑 
离职原因: 
 
 教育背景 个人简历网
毕业院校:哈尔滨师范大学
最高学历:大专毕业-2005-06-01
所学专业一:中文系汉语言文学所学专业二:人力资源管理
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
2002-092005-06哈尔滨师范大学辅修人力资源课程
2002-092005-06哈尔滨师范大学中文系汉语言文学毕业证
2006-052006-05协会人力资源管理员培训
2007-092007-09合才“突破性领导力”培训
2008-012008-01合才“企业教练技术一阶段”“企业教练技术一阶段”结业证书
2008-042008-04合才“打造你的颠峰团队”
 
 语言能力
外语:英语 优秀
国语水平:优秀粤语水平:一般
 
 工作能力及其他专长
1、四年相关工作经验;具备一定的组织、管理能力
2、对推广性工作有一定的实际操作能力;
3、能够独立编写培训教材并进行授课培训;
4、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
6、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;
7、具有较强的应变能力和内外沟通能力;具有团队合作精神;
8、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
9、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;
10、具备组织策划员工活动的能力。
 详细个人自传
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