行政管理职位面试10篇

2020-01-01    面经大全    【本页移动版】

面试经验1

面试公司:宁波方太厨具 职位:行政管理
呵呵,还是来写写我在方太的第三次面试吧,对不起啊,应该是前天的事情了,前天那个hr把我忽悠了一回,先是说晚上九点,在华中科技大学国际学术交流中心,然后下午两点多的时候给我来了个电话,说晚上九点太晚了,说把我调到下午五点,心中感激了一下,呵呵,主要是因为晚上我要去安利参加宣讲会,呵呵,这下就不用痛苦了!可是过了个把钟头,他又给我来了个电话,说是下午4点半,我狂晕,这个时候离4.30还就40分钟左右了,一路小跑回寝室,换上衣服,估计就还剩25分钟了,立马坐上校车就往那个位置赶,我还,到达目的地,也就是面试地点,时间刚到(实际是还多了一分钟),看我的效率还是挺高的吧!呵呵 ,估计都是在学校练出来的啦,晚上回寝室的时候,基本都是按点拉,大学几年没学到什么东西,到是把我的时间观念给树立起来了~~呵呵~~~~~~~

面试的时候,换了那个老奸巨猾的hr,呵呵,词用得不是很恰当!~

不过确实看起来比较精明拉~ 我是最后一个进的面试地点,然后很自觉的把门关上,不知道这是不是有印象分。。。。。。。。。一开始就是自我介绍,我抢先介绍了一下自己,呵呵,其实自己也没准备好,不过就是把实际的状况介绍了一下,然后就说自己说完了,自己就坐在那儿听人家说,觉得他们都好强,跟自己比起来,强多了!~ 有个地质大学的,有个武汉大学的,还有个中南财经政法大学的,哎,心中就想,我还,我这一个三流大学的学生,在这根本就没什么竞争力啊!!

我的简历上面不是有我曾经在学校做过生意吗?呵呵,正好问对问题了,他问我具体是怎么操作的,呵呵,就把自己的得意之处说出来了,然后说了一下我跟别人操作的不同之处,呵呵,好像他还是很感兴趣的,我就慢慢的说,他就慢慢的听,我也不知道是怎么回事情,他就没再问我其他的问题了,我就有些心慌~~~~~~~~~

问其他同学的时候呢,他们一个个好像都准备得好充分,什么公司的文化啊,还有为什么公司叫这个名字啊,然后在大一的时候就开始做兼职,而且还做得比较好,特别是地质大学的那个女生,什么这啊,那啊,听得我都觉得我不该来这了,都是很优秀的人才,没办法,来了还是得 进行嘛!~ 他们口才都很好!

面试的时候我穿得比较休闲啊,然后hr要中南财经的学生把他的领带卖我(双学位啊,心理学和管理学),我觉得质地和花纹不怎么样,就没有要,最后hr问我为什么不要,我说我不喜欢,呵呵,那个学生到是吃亏了,应该买下来的嘛!给人家一个机会嘛!

hr实在是没问我什么,最后要走的时候,我忍不住了,就说了一句,我还有个优点想强调一下,就说了说!!他只是笑了笑,什么也没说。。。。。。。。。。。

估计是没什么戏了,听天命吧~~~~~~~

加油加油!~~~~
面试官的提问:我的简历上面不是有我曾经在学校做过生意吗?呵呵,正好问对问题了,他问我具体是怎么操作的

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面试经验2

面试公司:江西江中药业 职位:行政管理
江中集团是一个大气的企业:
傍山填谷而建的江中药谷;极尽风蕴的紫金城;以及总部上下详和的气氛.到处都彰显着一流企业的气势.
从简历筛选,到面试,到笔试,再到复试,还有最后的复核.五战江中,我功败垂成!
“念到名字的吃完饭后留下来见老总.现在我们去吃饭."
走出会议室里,我就有种不好的感觉.在等待的时间里,心里异常的平静,安静的整理着刚才的问题.虽然期待已久,但我已坚持到文学院最后一人.
我匆匆领了份便饭,随便坐了下来,远离他们.不是我不敢面对失利,是我还没有想清楚自己输在哪?
吃饭的人渐渐多了,座位少了.突然有三个中年妇女在我身旁坐了下来.其中的一个看了看我:穿个西服,跨背个电脑包.静静的吃饭.
"像个小学生一样!"
"我是来面试的."
我似乎在抗争着什么,然面一切都没有意义了."像小学生!"是啊,我年轻了,包括此时的倔强,和大气的江中格格不入.
我知道输在哪了.
附:
1.简历筛选
2.面试
考官:应聘人=1:3
项目:自我介绍
2.笔试:行政能力测试
3.复试
考官:应聘人=4:1
项目:问答
部分问题:
作为行政人员,你认为是思想更重要,还是行动更重要?
请说一个你辅助他人的例子.
请你评价一下你的同学某某.
你有支教的优势,为什么不教书?
你认为自己比别人的优势是什么?
3.复核
考官:应聘人=6:9
项目:讨论/聊天
问题:
(1)你去医院看望现任领导,发现前任领导与他邻床.你只有一份礼物,且现任领导看到你了.你会怎么做?
(2)在刚才等待的时间里,你认识了几个朋友?请你评价一下你认识的新朋友.
(3)假如国资委领导明天要来视察,请你制定一份接待计划.
(4)小狗,女人,小屋,猎枪,篝火.请你以这几个词编一个故事.
(5)在提倡节约型社会的今天,行政节约应该从哪些方面入手.
(6)一位年轻的老总女秘书,工作中得不到部门经理的配合,向老总报告得罪了不少经理.请你为她想办法.
(7)你认为行政工作最需要和最讳忌的是什么?
面试官的提问:(1)你去医院看望现任领导,发现前任领导与他邻床.你只有一份礼物,且现任领导看到你了.你会怎么做?<

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面试经验3

面试公司:东亚银行 职位:行政管理
面了大约15分钟,hr把我的成绩单放到了一边,这才拿起我的简历看了一下,问我有没有参加bea的全国招聘.我说我投了简历,但没有任何消息,但我不想就这样放弃,所以第二次投了成都分行. hr笑了一下,那你认为第一次失败的原因是什么?我说,有两方面,第一个大概是由于地域差异,bea只在上海作了宣讲,所以对我们西部的学生来说,机会就小了很多;第二个是因为网投的简历不能把我的优点和优势表现出来.hr又问,那你认为对bea来说,你的优势在哪里?......又进行了10分钟,hr才说,今天的面试到此为止,你回去等通知吧~我站起来的时候,主动和他握了握手.
过了一个星期,接到电话,二面英语.去的时候发现有很多面试者,问了一下,基本上都是社会人士或者研究生,本科也有,北大的.我都不好意思说我哪个学校的了.
等了半个小时,才轮到我,进去的时候发现是个女hr,一进门她就问:"tea or coffee?""coffee,no sugar,3ks."坐下来,才发现没地方放杯子,只好一直捧着.hr先让我作了一个英语自我介绍,然后就我的自我介绍开始了一连串问题,有些没听懂,只好pardon?面了大概 15分钟,我感觉我说鸟语舌头都打不过转了,hr这才说ok...我这才喝了一口咖啡...站起来,照例握手,say 3qu,goodbye.
还在等bea的消息.
tips:
bea是港资银行,最早进入成都的外资银行之一.
严重的名校情节,地域歧视.
一般不公开进行校园招聘,但可以参加社会招聘,感觉卡的不是很严.
扎实的专业知识,流利的英语,是必要条件.
面试官的提问:我说我投了简历,但没有任何消息,但我不想就这样放弃,所以第二次投了成都分行.

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面试经验4

面试公司:红塔烟草(集团)有限责任 职位:行政管理
我是今年参加面试的。
名校,工科,(学校不好意思说了,被淘汰了,把学校脸丢光了),而且家就在玉溪,笔试成绩200+,不过面试被淘汰了,完全公务员流程,看不出有什么作弊的。
我回家复习过两天,申论不知道,要是光看行政能力测试,不管题量和难度感觉难度比08年云南省公务员考试还大(140道),我做08年云南省的公务员行测能提前十五分钟做完,今年的只是勉强做完,全部选择题,机读的,不存在有作弊的情况,申论勉强及格。
面试7个考官,三个监督员,三个计分员。面试题也基本都是公务员那些,本人确实不行,无话可说。
最后红塔也还打电话来问为什么没被录取了,听他们的意思他们也很郁闷的。今年听说名校被刷的很多,有清华的好像笔试都没过。具体情况不怎么了解了,但就笔试和面试来说,基本不存在有关系的情况。
总的来说,还是很公正的,我是看不出有什么关系的,不信随便问问那些参加过考试的。
本人现在也被迫签到一个国内一线城市呢研究所。
作为家乡最优秀的企业,我们玉溪乃至云南的骄傲,非常呢希望红塔发展越来越好,也祝贺那些进入红塔的同学们。
面试官的提问:行政能力测试

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面试经验5

面试公司:好又多 职位:行政管理
在面试的过程中,有的企业会让员工做一些测评问卷.比如:智力测试题,性格测试题等.

其实问卷测评法不失为一个很好的方法,但如何出题,如何客观评价这些答案,却是个及待解决的问题。

笔者曾去过一家企业面试,这家公司想必很多人知道,就是台湾的好又多。

早早到了公司,前台拿出一份问卷,我看了看,保守估计足有200多道题。她叮嘱我要尽快完成。

好家伙!那么多题目------

当我做完题目后,前台让我拿着试卷交给一会面试我的人。

不一会我就被安排了面试,第一关:主管;第二关:人事经理。

她们只是问我要了试卷,但压根就么看一眼,然后直接一个接一个地面试,压根也没有提那套题------

原来员工测评问卷就是这样进行的呀?!

最后人事经理告诉我:你明天来报到吧------
面试官的提问:智力测试题,性格测试题

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面试经验6

面试公司:合众人寿保险 职位:行政管理
早上不到6点就起来准备,因为今天学校开招聘会.上午在会场转了一圈,准备了30份简历,最后只投出三份:合众人寿(行政管理)、卓达集团(行政管理)、可口可乐(市场营销)。
下午两点突然接到“合众人寿”的笔试通知,赶到现场时,看到了一些熟悉的面孔。
笔试题很难(回来后才得知道是微软的面试题),在此列举记住的三道: 1、用以下数字加减乘除得24:3、8、8、3; 2、一粗一细两支香燃烧的时间都是一小时,问如何确定出15分钟; 3、井盖为什么是圆的?
面试官的提问:1、用以下数字加减乘除得24:3、8、8、3; 2、一粗一细两支香燃烧的时间都是一小时,问如何确定

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面试经验7

面试公司:韩国海洋水产开发院 职位:行政管理
那边人事部挺专业的,很早就约好时间,但是突然我有事不能去了 给那边发了邮件道歉 然后他们还说没关系 可以改时间----这点让我很感动。
首先是先30分钟中韩互译,2题,和物流相关的,涉及到港口运输。。。(青岛港)
然后电话面试,2个韩国人,一个是HR听声音比较年轻,一个可能是部门领导,年纪比较大,还有个中国人助理。
之后电话自我介绍,主要是测试韩语能力,1分钟不到;然后现场通译,3句话,有专业名词……好纠结~
面试官的提问:什么时候能上班;薪水要求,我说4000,(说完就后悔了,但是不包吃住在上海4000是基本的吧~~~5

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面试经验8

面试公司:格力地产 职位:行政管理
共4轮。第一轮,基本面谈,觉得你可能适合,就直接参加第二轮。第二轮,8人一组,每人在2分钟内自我介绍+回答1问题,我当时的问题是:假如你是一个团队领导者,你觉得你有什么优势。so easy啦。第三轮,群面,垃圾问题,有5个词,用5个词组成一个故事,个人陈述完后小组讨论出一个故事来。太无聊了,这种过分主观的题目很难可以讨论,没意思,但还是晋级了。第四轮,网上人格测试,小组8人中有3人参加测试,最后3选1时我没被选上。
面试官的提问:我都卸载过程里了啦。

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面试经验9

面试公司:北美枫情 职位:行政管理
那没有关系,展现一个完整的自己就行,回忆一下自己的经历,那些让自己自豪让自己觉得重要的经历,重点就是你想表达什么东西就说出来,这个东西不是比文采,而是你是否对自己过去的生活更深入的理解,要明白没有任何一个经历和你一样,你要牛逼哄哄的把那些哪怕吃喝拉撒的东西很正式的表达给别人,那是自己奋斗的点点滴滴,对你来说就是精彩,就是你比别人优秀的基础,见识可以慢慢增长,但是对生活的态度始终如一
面试官的提问:感觉就业以来最自豪的一件事

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面试经验10

面试公司:中国平安人寿保险 职位:行政管理
第一个天,HR面试,叫我自我介绍,有什么优点什么缺点,其他也没有谈什么。 然后就是计算机笔试。 下午就通知我参加明天的第二轮面试。 第二轮面试,是人事经理,问的问题差不多,也就是自我介绍等简单的问题。 很快,然后就问我还有什么问题。我简单问了几个工资待遇等问题。 然后他就告诉我3-5天内会通知第三轮面试。 然后他和我说,他们会有3-5轮的面试。
面试官的提问:自我介绍,有什么优点什么缺点

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