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实训基地启动工作动员会讲话稿

2013-09-24 动员大会发言稿  

各位老师,各位新同志,大家好!
今天能和大家一起,我感到十分荣幸,认识你们又多了一些新朋友。朋友多了路好走,欢迎各位老师加入xx教育团队。相信在我们一起工作的日子里,一定会同舟共济、同心同德,众人划桨开大船,让xx教育这艘航母驶向更加辉煌的彼岸。
一、自我介绍和工作经历
我姓陈,名zz。大家不要认为zz就是想富裕,老一辈取名都要按字辈,这就是光的来历。富就是富裕和富强的意思。但是只有国富才能民强。我是新中国的同龄人,我们这辈人用三句话就可以概括。
1、自然灾害度过荒;2、文革时期下过乡;3、改革开放下了岗。
我是69年下乡。1971年招工进入重庆第二机床厂当工人。由于受父辈“为人不学艺,担断箩筐系”的思想影响,自己十分热爱自己的工作,刻苦钻研技术,什么重活、难活都争着干。当时工资不高,自己省吃俭用,买技术书籍,白天要完成工作任务,晚上抽时间学习。那个年代根本没什么降温条件,夏天汗流浃背,冬天寒风刺骨,硬是凭着一把蒲扇度过炎热的夏天夜晚。经过夏练三伏,冬练三九,我的知识也慢慢的积累,高考恢复后,企业为青工举办了学习班,为想高考的人员提供学习条件,我也参加了学习,由于车间工作多,身在教室心在车间,无奈之下只好放弃学习,以至于痛失参加高考的机会,当年我一道学习的同事通过高考,学业完成后,有的在科研单位,有的在政府部门,当然我也不后悔,只是选择不一样。因我在的车间是新产品试制车间,接触的产品多,由于试制产品没有多少工装夹具,产品需要自己想办法加工出来而且达到质量要求,经过多年的努力工作,任车工班班长,并入了党,当技术上准备向更高的方向努力时,86年因工作需要,调检查处工作,在此期间,通过了机械工业局中级检查工考核,并一次领到中级工证,在企业内部通过高级工考核,定位高级检查工,一干又是十几年,时间到了九七年,我所在的分厂,开始生产摩配零件和装发动机,我就开始管发动机车间,后来由于国营企业,销往外地市场的发动机没税务发票,所以就停止生产,原来的发动机生产场地出租给飞亚机械有限责任公司,我就开始打工经历。主管生产、质量。因发动机生产是流水线,必须环环相扣,就像链条短了一截就不能工作,每天工作十分紧张,一点不能大意,如果一个环节出了问题,生产就会受到影响。每天生产的产品当天要发出,要待整个工厂的工人下班后,对厂内各处进行检查,水电、空压机是否关闭,有无安全隐患,锁上车间大门,带着疲惫回家,有时工作是到深夜,这样干了四年。由于老板经营不善,企业倒闭。
第二次是受朋友邀请,他有设备,租有厂房,由于无技术一直不能生产,我去时他把车间出租给别人,有了条件后把车间收了回来,由于企业不大,生产质量、技术都是一个人担着,逐渐走入正常。生产摩配零件和一些新产品,年销售收入100多万,已经到了该企业最辉煌的时期,根据我的分析观察,此企业不可能再有多大的发展,我激流勇退,辞去工作,又到了最好的一个朋友的企业,他是机床大修业务,无论何种设备都能修理,业务范围广,与长安、嘉陵都有业务,我主要工作是管理和技术准备,也干五年。由于该企业规章制度不健全,工人不好管理,多次给朋友建议,没有采纳,干起也没有多大兴趣,此间有幸认识了杜总,通过与他交谈,发现他事业心极强,有知识有理想,特别是他敢为人先做事,甘为人后做人的高尚风格和情操深深地打动了我,为此,我加入了xx教育。
二、在xx的日子
当我第一次走进xx教育办公室感到有一股无形的压力,说不清为什么,看见所有人都在忙碌,没有人吹牛聊天,更没有人上网斗地主偷菜,开始时,认为当实训老师凭自己40年的工作经历,在企业带过徒弟,厂技校多次邀请我去任教,因各种原因没去,有时也到技校去看看,应该是能胜任,其实不然。xx教育对教练的要求十分严格,首先是认同xx企业文化,热爱xx教育,必须做到为人师表。正如魏书生老师所说,学高为师,身正为范。这是对教师的两句座右铭······做到身正一定要全力以赴,以德治教,身教重于言教,是教师必须时刻牢记在心,实践在身,要求所有教练遵守国家的法律法规,遵守公司的一切规章制度,不接受学生的任何形式的馈赠,哪怕是一瓶矿泉水。不得体罚学生,管理学员时,不要站在学生的对立面,要站在学生的心理,提出我们需要怎样,我们怎样做能更好。这样学生会感到你不是在训斥他,而是在帮助他。这样才会与你亲近,愿意与你交流,你才能真正地成为学生爱戴的老师,我置身于一个学习氛围浓厚,团结奋进,又具有压力的团队里,不学习,不进步,不更新知识就会被淘汰,于是我抱着活到老学到老的工作信念,为了能适应工作需要,我决心认真学习,通过学习使得技术知识有所提高。回忆第一次讲课的情景,效果是不言而喻,讲了上句话忘了下句,经过学习训练,现在能利用PPT讲课了,目前,我所讲的课程有安全教育、刀具、量具等模块,不但讲而且指导学员实训,做到讲给学员听,做给学员看,带着学员一起干,有今天的成绩,是杜总的培养教育,是各位领导和同事的支持和帮助,要衷心感谢各位。
三、公司活动——丰富多彩
公司为了培养教师,经常组织业务学习,如教学视频。听余世维老师的授课,每人每月50元经费用于购买书籍、如赢在执行,要事第一。这是你的船,班主任工作漫谈,毛泽东传等等。书得内容十分丰富,每月读书汇报会,让大家分享读书收获,从中汲取知识营养。经过各种形式的培养学习,xx教育的年轻教师成长飞速,只要是人才就会得到重用提拔。我们有一位年轻老师,20多岁就任要职,发展前途不可限量。
为了增强教师的体质,在春暖花开时节,每周六下午组织登山活动,不管是北碚的缙云山,沙坪坝的歌乐山,南岸的南山、龙脊山。茶园的最高峰——广佛寺,渝北的环山,我们都去爬过。还到广阳岛去郊游,在枇杷成熟的季节,我们到农家去采摘,享受与大自然亲密接触的乐趣。通过这些活动,拉近了领导和下属的距离。关系是那样亲密融洽。在大家的心目中,杜总在工作上十分严肃认真,然而待人和蔼可亲,例如,晚上公司组织学习,有时因我年龄大允许不参加。如果是必须参加的会议,晚上执意用车送我回家,记得今年中职技能大赛评卷,从晚上九点开始工作到次日凌晨5点,他全程指导工作,深夜给我们安排伙食,评卷结束后把所有人送回家,这些无微不至的关怀和体贴使大家在三九严寒感到春天般的温暖。在此我可以告诉各位老师,xx教育是一个团结和睦、生机勃勃的集体。